전국 최다 육군 장학생/3사 진출, 재학생은 물론 졸업생까지도 보살피는 책임교육 실현
교과안내
졸업생추수지도

- 2007년도부터 4년 동안 부사관으로 임관한 졸업생들을 대상으로 근무하고 있는 야전부대를 군사학과 전 교수들이 3박 4일간 방문하여 학교
   에서 배운 내용과 현장 업무간의 괴리도를 파악하여 재학생 교육에 반영하고 졸업생들을 격려하기 위한 행사로 해당부대에 육군본부 공문
   발송의 협조로 진행




목적
대덕대학 군사학부 졸업생들의 취업/근무지인 야전부대를 방문 및 간담회, 홍보 등의 행사를 실시하여 야전현장에 필요한 군 전공과목의 교육보완 요소를 도출하여 대학교육에 반영과 졸업생들의 사기진작 및 잠재역량 요소 개발로 진급, 장기에 선발될 수 있도록 격려

방침
- 방문 및 행사는 군사학부 전임 및 초빙교수를 4개조(조당 3명)로 편성하여 전방부대(1ㆍ3군 지역) 위주 행사실시
- 방문 및 행사지역을 4개 지역(조당 1개 지역)으로 구분하고 방문일시 및 장소를 해당부대에 사전 통보하고 인근지역 포함하여 행사
   실시
- 행사 대상부대는 졸업생 위주로 방문하고, 행사 실시결과 도출된 교육보완요소는 차후 대학교육에 반영


행사 방법 및 중점
- 육군본부(군수참모부)와 협조하여 졸업생 근무부대를 직접 방문
- 방문부대 지휘관 및 선임 부사관과 면담 및 군사학부 홍보
- 졸업생의 야전근무 소감 및 애로사항 토의
- 육군본부를 통해 기 배포된 설문지 회수
- 간담회, 토의, 설문 등 행사종료 후 졸업생 및 관계관과 격려식사


졸업생 지도대상
- 부사관 진출 졸업생 114명
입학생 졸업생 진출현황
부사관 진출 3사관 진출 민간업체 취업 기타
240(명) 214
(입학대비 89%)
162
(졸업대비 76%)
26 17 편입 4명,
휴학 3명
※ 부사관 진출을 제외한 기타 졸업생들은 수시로 전화 및 학교로 방문시 지도


행사실시
- 기 간 : 2009년 2월(2박3일)
- 대 상 : 군사학부 졸업생이 근무하는 전방부대
- 방문부대 및 인원 : 31개 부대 / 54명(부대여건 고려하여 조별로 선별실시)
- 조별 행사지역(1ㆍ3군 지역)
방문조 방문 지역 및 부대 비 고
1조 3군지역(서울, 경기서북 지역)
2조 3군지역(경기중부지역)
3조 3군지역(경기동부지역)
4조 1군지역(강원서부지역)

행사실시 설명 이미지



행사실시 결과
① 지휘관 면담 및 학교 홍보
   - 육군본부와 제휴하여 설치한 군사학부 설립동기 및 취지 설명
   - 가디언교수 제도 등 대덕대학의 강점, 우리대학 군사학부의 각 학과별 특성 등을 홍보
   - 대덕대학의 교수활동 소개(학생들의 대학 입학 후 대학생활, 졸업, 취업, 취업 후 졸업생의 취업현장 방문 및 직무수행 지도 등)
   - 육군본부, 육군종합군수학교, 육군부사관학교 등 군사학부 교육과 관련되는 기관과 대학간 학군제휴협약 체결
   - 야전에서 요구하는 맞춤식 교육을 위해 군 관련기관과 공동으로 실시하는 학과별 실습교육, 병영체험 등 군사학부 운영현황
② 지휘관 및 선임부사관이 제시한 대학교육 보완 관련 의견
   - 야전부대 초급간부로서 병사들을 효율적으로 교육할 수 있는 교관화 교육 필요
   - 총기관리, 시설관리 등 단위부대/편성부대 초급간부의 부가적인 직무수행에 필요한 소양교육 필요
   - 병사들을 직접 상담하고 관리하는데 필요한 심리상담기법 교육
   - 선두에서 병사들을 지휘ㆍ통솔하는데 필요한 태권도, 리더쉽, 인성교육 및 기초적인 체력배양교육
   - 야전 실무에 조기적응을 위한 야전실무 사례위주 교육요망
   - 신형장비 정비 및 관리에 대한 교육
   - 대덕대학 군사학부 졸업생을 상담 결과 대학 입학목적이 부사관 임관 및 군 생활을 오래할 수 있는 장기복무임을 확인했으며,
   - 따라서 모든 임무수행에 적극적ㆍ능동적으로 임하고, 타 대학 출신에 비해 상대적으로 군 생활, 직무수행 능력 등이 매우 우수한
      것으로 평가
   - 그러나 장기복무 선발은 선임자가 우선적인 것이 야전 현실이며, 현재와 같은 장기복무 선발제도에서는 대덕대학 졸업생과 같은
      우수한 인재가 장기복무선발에서 탈락될 수 밖에 없음
   ※ 따라서 『우수한 기술인력 획득을 위한 학군제휴 취지와 목적』에 부합될 수 있도록 『군 분야로 특성화된 특수군사학과에서
      전문적인 기술병과 교육을 받은 기술부사관』은 장기복무선발시 일정한 가산점을 부여하는 제도가 필요함

③ 졸업생 면담결과 재학생 교육에 보완할 사항
   - 야전과 연계하여 주특기 외에 초급간부가 수행하는 부가적인 직무수행에 필요한 총기 및 탄약관리, 시설관리 등과 관련하여 실무
      적인 교육
   - 군수교와 협조하여 실시하는 군 전공과목의 실습교육 지속적 증대 필요
   - 자기의사 표현 및 발표능력, 부하에 대한 신상파악 방법, 면담요령 등 부대 및 부하관리와 관련되는 교과목을 개발하여 대학에서
      심층적이고 지속적인 교육
   - 장기복무 선발과 관련하여 개인의 잠재역량에 필요한 각종 자격증을 대학 졸업 전에 취득할 수 있는 제도적인 대책 마련
   ※ PCT, 토익, 운전면허증, 한자 자격증, 군 주특기 관련 산업기사, 기능사자격증 등


방문결과 조치 사항
- 대학 졸업 전에 개인의 잠재역량 강화를 위한 자격증(PCT, 토익, 한자, 태권도, 심리상담사, 운전면허증, 전공산업기사 등) 취득 필요
   ※ 정규교과목에 자격증 취득교육 포함 등
- 총기ㆍ탄약ㆍ시설관리, 교관화 능력 향상 등 야전부대 초급간부가 부가적으로 수행하는 야전현장 직무수행에 필요한 과목을 발굴 및
   발전시켜 재학생 교육에 반영
- 부사관 장기복무 선발시 학군제휴 특수군사학과 졸업생에 대한 일정한 수준의 가산점을 부여할 수 있는 제도 마련